為激發(fā)廣大員工學(xué)技術(shù)、比技能的工作熱情，進(jìn)一步提高員工技能水平，促進(jìn)青年員工快速成長成才。5月上旬，煉鐵廠組織全廠電儀工開展技能比武。

技能比武分初級(jí)電工、中級(jí)電工、高級(jí)電工和初級(jí)儀表工、高級(jí)儀表工5個(gè)小組進(jìn)行，考核理論知識(shí)和實(shí)操兩個(gè)部分。理論知識(shí)考核以檢驗(yàn)員工電儀理論知識(shí)為導(dǎo)向，由電儀工段主要負(fù)責(zé)人采用問答方式，對員工進(jìn)行一對一考核，內(nèi)容包括電儀工常見設(shè)備安裝、設(shè)備檢修、故障處理、隱患排查等方面，考核知識(shí)點(diǎn)多面廣，將理論與實(shí)踐相結(jié)合，注重日常工作中的重點(diǎn)和細(xì)節(jié)，從實(shí)際出發(fā)，為實(shí)踐服務(wù)，全面檢驗(yàn)電儀工的理論知識(shí)素養(yǎng)。

實(shí)操考核以檢驗(yàn)員工的實(shí)踐操作能力為導(dǎo)向，針對電儀工在日常工作中的關(guān)鍵技能和薄弱環(huán)節(jié)出題，全面考察員工在工作實(shí)踐中解決實(shí)際問題的能力。其中，電工考試的變頻器分級(jí)調(diào)速，形式多變，有自己畫圖接線調(diào)試，還有根據(jù)測試提供的圖紙進(jìn)行接線調(diào)試；儀表工考核結(jié)合日常工作中常用的數(shù)顯表實(shí)現(xiàn)邏輯控制，并將電氣知識(shí)融為一體，考核內(nèi)容全面，重點(diǎn)突出，使理論知識(shí)過硬、動(dòng)手能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)技能熟練的員工得以大顯身手。

經(jīng)過兩天的激烈角逐，本次技能比武，蔣奇鈺獲得初級(jí)電工第一名、盧彥南獲得中級(jí)電工第一名、殷紅巖獲得高級(jí)電工第一名，閆欣欣獲得初級(jí)儀表工第一名、孫碩獲得高級(jí)儀表工第一名。

此次技能比武為員工展示技能提供了競技舞臺(tái)，讓高技能型員工脫穎而出，營造了濃厚的“比學(xué)趕超”氛圍，員工們學(xué)技術(shù)、比技能的熱情高漲，進(jìn)一步促進(jìn)了員工技能素質(zhì)的提高。